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契約社員募集要項

カラオケ事業運営スタッフ（一般正社員・幹部候補）
契約内容
【勤務時間選択】
１勤　０８：００〜２２：００勤務　／　２勤　２２：００〜０８：００勤務
※１勤・２勤どちらかお選び頂けます。
※１勤・２勤ともに月間固定の１７４時間勤務で、交替シフト制です

【契約期間選択】
Ａ契約（６ヶ月間）　／　Ｂ契約（１年間）
※６ヶ月・1年どちらかお選び頂けます。
※契約延長制度あります。
※社員登用制度あります
給与
１勤の場合（月１７４時間勤務）
固定給174,200円　　（別途残業代・ボーナスがあります）

２勤の場合（月１７４時間勤務）
固定給209,000円　　（別途残業代・ボーナスがあります）
休日
月１０日間（交替シフト制）　　※別途有給休暇、特別休暇あり
勤務地
東京・千葉・神奈川・埼玉にある７０店舗の中から、自宅及び希望を考慮して決定します。

※ご本人の希望や、特別な理由がない限り店舗異動はありません
※契約期間中に会社都合での店舗異動が発生した際は契約満了時にインセンティブを
　支給します。
仕事内容
時間帯責任者としてカラオケルーム歌広場の店舗運営
資格
年齢・学歴不問
待遇
・交通費全額支給（駅駐輪場等も含む）
・ボーナス支給（Ａ契約は1回支給、Ｂ契約は２回支給で2回目はプラスαの増額）
・正社員登用制度（優遇有り）
・有給休暇付与
・慶弔見舞金支給、特別休暇付与（正社員基準適用）
福利厚生
・歌広場優待制度
・当社グループ運営のホテル施設優待制度
・当社グループ運営のまんが喫茶優待制度
・年２回の懇親会（平成１９年実績）
・福利厚生アウトソーシング「ベネフィットステーション」利用可
・（宿泊・ライフプラン合わせて４００００アイテム完備）
正社員登用制度
正社員登用制度へ応募（年６回程度実施）
↓
選考試験�―駑狄該此´�筆記試験　�Ｌ明�
↓
正社員として入社
※契約期間・勤務状況に応じて、給与・役職を決定します。
※やる気を持って頑張る人には正社員への道も開ける制度です。